- Libros
- ECONOMIA Y EMPRESA
- ¿Por que motivar a la gente no funciona, y que sí?
- Libros
- ECONOMIA Y EMPRESA
- ¿Por que motivar a la gente no funciona, y que sí?
Primeiras páxinas
Sinopse ¿Por que motivar a la gente no funciona, y que sí?
.Autora consagrada en Estados Unidos.
.Del equipo de Ken Blanchard.
En este revolucionario libro, Susan Fowler nos trae las más recientes investigaciones en el campo de liderazgo, y nos recomienda dejar de intentar motivar a la gente con la fórmula clásica del palo y la zanahoria.
En lugar de eso, propone un proceso al cual llama Optimal Motivation que permite ayudar a la gente a descubrir las tareas que mejor satisfagan sus más profundas necesidades de autonomía y competencia, y que deriven en una motivación sostenible y significativa.
Este sistema ha sido probado con éxito en la NASA, y en empresas como Microsoft, Mattel, y muchas más. A lo largo del libro ilustra cómo funciona cada uno de los pasos del proceso con ejemplos de la vida real.
.Del equipo de Ken Blanchard.
En este revolucionario libro, Susan Fowler nos trae las más recientes investigaciones en el campo de liderazgo, y nos recomienda dejar de intentar motivar a la gente con la fórmula clásica del palo y la zanahoria.
En lugar de eso, propone un proceso al cual llama Optimal Motivation que permite ayudar a la gente a descubrir las tareas que mejor satisfagan sus más profundas necesidades de autonomía y competencia, y que deriven en una motivación sostenible y significativa.
Este sistema ha sido probado con éxito en la NASA, y en empresas como Microsoft, Mattel, y muchas más. A lo largo del libro ilustra cómo funciona cada uno de los pasos del proceso con ejemplos de la vida real.
EAN
9788492921522
Editorial
Ano de edición
2016
Páxinas
224
Encadernación
Tapa branda ou peto
Idioma
Castelán
Colección
GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO
Alto
213
Ancho
135
14.50 €
- 5 % DTO
13.78 €
Sen stock